Spor Yönetiminde Örgüt Kültürü ve Karar Verme

Bu kitap, spor yönetimi alanında örgüt kültürü ve karar verme konularını ele almaktadır. Yazarlar, spor yönetimi üzerine uzmanlaşmış olan Erdem Eroğlu ve Adnan Ersoy'dur. Kitap, spor yönetiminde örgüt kültürünün önemini ve karar verme süreçlerinin nasıl etkilendiğini inceler. Örgüt kültürü, bir spor kurumunun değerleri, inançları, normları ve davranışlarını içeren bir yapıdır. Bu kültür, spor kurumunun performansını etkileyebilir ve karar verme süreçlerine yön verebilir. Kitap, spor yöneticilerine ve akademisyenlere, spor kurumlarında etkili bir örgüt kültürü oluşturmanın ve karar verme süreçlerini iyileştirmenin önemini vurgular. Bu kitap, spor yönetimi alanında çalışanlar ve öğrenciler için değerli bir kaynak olacaktır.

This book addresses the topics of organizational culture and decision-making in the field of sports management. The authors, Erdem Eroğlu and Adnan Ersoy, specialize in sports management. The book examines the importance of organizational culture in sports management and how decision-making processes are influenced. Organizational culture is a structure that encompasses the values, beliefs, norms, and behaviors of a sports institution. This culture can affect the performance of the sports institution and guide decision-making processes. The book emphasizes the importance of creating an effective organizational culture and improving decision-making processes for sports managers and academics. This book will be a valuable resource for professionals and students in the field of sports management.